《人人都要知道的劳动法:职场法律常识一本通》是一本面向广大职场人士的劳动法律知识普及书籍。全书共分为十一章,涵盖了劳动法的调整范围、招聘和就业促进、劳动合同的签订、无固定期限劳动合同、服务期、保密和竞业限制、劳动合同的解除和终止、工作时间和休息休假、工资与劳动报酬、劳务派遣、社会保险和劳动争议处理程序等职场人士关心的劳动法律问题。
书中不仅详细解读了劳动法律关系与事实劳动关系的区别、劳动关系的确认、特殊的劳动关系辨认等基础知识,还介绍了劳动合同的签订、解除与经济补偿支付、劳动报酬的支付方式、工作时间和休息休假的规定、社会保险的缴纳和待遇等实用信息。此外,书中还解答了劳务派遣、保密协议、竞业限制、工资拖欠、加班工资等热点问题,并为劳动者提供了如何应对劳动争议的指导。
《人人都要知道的劳动法:职场法律常识一本通》是一本内容全面、实用易懂的劳动法律指南,旨在帮助职场人士了解和维护自己的合法权益,适合广大职场人士阅读和学习。
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